1，公司概括简介
2，公司组织架构图（相关人员名片）
3，厂区/厂房平面图
4，营业执照
5，员工手册或厂纪厂规
6，工厂工作时间及加班政策，工资和福利政策，禁止招收童工的政策，有关强迫劳动和禁止使用囚工的政策，奖罚程序用记录，反歧视政策。
7，宿舍规章制度。
8，招工程序
9，人事记录（身份证复印件，人事档案资料－包括入厂日期 ，请假单 ，离职信/记录，警告信）
10，劳动合同
11，体检记录
13，未成年工登记证及工作安排。
14，综合计时批准文件。
15，社保（五保或符合当地保险要求的证明文件）缴付记录凭证
16，工卡/考勤表/工资表/工资扣除/（十二个月）
17，工人签名工资条。
18，厂房建筑结构安全合格证
19，厂房消防合格证。
20，公司的健康安全政策，机器维修程序/记录，健康检查程序/记录，健康安全培训记录。
21，安全主任资格证书（任命书，培训结业证书）
22，消防上岗证/急救人员资格证书/灭火器材用火灾预警系统检查记录。
23．消防火警演习/消防逃生程序/急救计划及记录，紧急事故处理程序。
24，电梯起重设备登记准用/验收/机器，设备清单年检合格证。
25，特种作业人员证，EICC验厂同样适用。
26，化学危险品仓许可/安全防范应急打措施/物料安全数据表，
27，有害能源管制程序，化学危险品清单。
28，车间作业环保监测报告。
29，发电机房噪音测试报告。
30，排污许可证/环保测验报告，废物收集程序/记录。
31，食堂卫生许可证/食工健康证。
32，工伤事故处理记录/防范打措施。
33．保安守则/条例。
34，工会或其它工人组织的会议记录/工会或工人代表选举程序及其职责。
公司如通过了其的验厂，如BSCI验厂和SEDEX验厂，则验厂的文件和资料可以通用。